Wil je altijd op de hoogte blijven van het laatste nieuws omtrent financiën en accountancy?
Schrijf je dan in voor onze nieuwsbrief en mis niets.
De vraag of er een arbeidsovereenkomst bestaat tussen een opdrachtnemer en een opdrachtgever, of dat er sprake is van een overeenkomst van opdracht, is afhankelijk van diverse voorwaarden. Wanneer een opdrachtnemer exclusief voor één opdrachtgever werkt, wordt in de praktijk vaak aangenomen dat er sprake is van een arbeidsovereenkomst. Echter, het blijft altijd maatwerk.
Lees artikelOverstappen naar een BV: Is het de Juiste Keuze voor Jou? Heb je momenteel een eenmanszaak, maatschap of vof? Dan kan het aantrekkelijk zijn om de sprong te maken naar een bv. Maar is dit wel de juiste stap voor jou? Dit hangt van verschillende factoren af. Laten we eens kijken naar de belangrijke verschillen. Wat zijn de Belangrijkste Verschillen? Wanneer je overweegt om over te stappen naar een BV, zijn er een aantal aspecten waar je rekening mee moet houden: Verschil in Aansprakelijkheid: Bij een eenmanszaak ben jij persoonlijk aansprakelijk voor schulden, terwijl een BV een rechtspersoon is en je risico beperkt is tot de inleg. Fiscaal Voordeel: Bij een BV profiteer je mogelijk van lagere belastingtarieven op de winst nadat je jezelf salaris uitbetaalt. Imago en Kredietwaardigheid: Een BV kan professioneel overkomen en kan je helpen bij het verkrijgen van financiering. Neem de tijd om alle voordelen en nadelen goed tegen elkaar af te wegen voordat je een beslissing maakt.
Lees artikelIn diverse gebieden in Nederland is het verplicht om te betalen voor parkeren. Wanneer jij niet betaalt of te weinig betaalt, kan dit leiden tot een naheffing van de parkeerbelasting. Recent heeft de rechtbank Oost-Brabant in een uitspraak vastgesteld dat er in sommige situaties meer soepel kan worden omgegaan met deze naheffingen.
Lees artikelOverweeg je zonnepanelen voor je woning? Als je zonnepanelen wilt installeren op je privéwoning, dan profiteer je als particulier van een grote voordelen: je betaalt namelijk geen btw meer. Maar wat zijn precies de regels hieromtrent? En wat als je als ondernemer vanuit huis werkt en ook interesse hebt in zonnepanelen? Wat zijn de fiscale opties die daar bij komen kijken? En hoe zit het met de salderingsregeling voor energie? In deze Advieswijzer behandelen we deze belangrijke vragen.
Lees artikelIn de afgelopen jaren is het aantal zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers) aanzienlijk toegenomen. Dit zijn mensen die ofwel als volledig zelfstandige werken, ofwel hun zelfstandige activiteiten combineren met een loondienstverband. Ben jij werkzaam met zzp’ers of ben je zelf een zzp’er? Het is belangrijk om te weten wat er wettelijk is geregeld. Waar moet je op letten en hoe wordt hierop gehandhaafd? Wettelijke Regelingen voor zzp’ers Als zzp’er heb je te maken met verschillende wettelijke verplichtingen. Denk hierbij aan: De inschrijving bij de Kamer van Koophandel Het bijhouden van een goede administratie Het indienen van belastingaangiften Waar op te Letten Of je nu een zzp’er bent of samenwerkt met zzp’ers, het is cruciaal om bepaalde zaken in de gaten te houden: Zorg ervoor dat je contracten duidelijk en eerlijk zijn. Let op de geldende tarieven en voorschriften binnen jouw sector. Wees op de hoogte van de veranderingen in de wetgeving. Handhaving van de Regels De handhaving van de regels rondom zzp’ers is de laatste jaren strenger geworden. Dit betekent dat zowel zzp’ers als bedrijven moeten zorgen dat ze zich aan de wet houden om problemen te voorkomen. Dus, of je nu zzp’er bent of met zzp’ers werkt, zorg dat je goed geïnformeerd bent over de wettelijke verplichtingen en handhaving. Dit helpt niet alleen om juridische complicaties te voorkomen, maar ook om een succesvolle carrière of samenwerking op te bouwen.
Lees artikelVerlaagd BTW-tarief voor Sportbeoefening Wanneer je sportactiviteiten organiseert via commerciële aanbieders in of vanuit een (sport)accommodatie, geldt er een verlaagd btw-tarief van 9%. Recentelijk heeft de Hoge Raad zich gebogen over de vraag of dit lagere btw-tarief ook van toepassing is op outdooractiviteiten die plaatsvinden op openbaar terrein.
Lees artikelBen je op zoek naar een Verklaring Betalingsgedrag? Je kunt het nu eenvoudig online aanvragen! Dit bespaart niet alleen papierwerk, maar waarschijnlijk ontvang je ook sneller de verklaring.
Lees artikelFeest Organiseren voor Je Personeel? Let Op de Loonheffingen! Als je binnenkort een feest voor je medewerkers organiseert, is het belangrijk om te weten dat dit mogelijk als loon kan worden beschouwd voor de loonheffingen. Maar wat betekent dat precies? Of je feest als loon wordt aangemerkt, hangt af van verschillende factoren, zoals de locatie van het evenement en de keuzes die jij maakt. Zorg ervoor dat je je goed informeert, zodat je geen onaangename verrassingen tegenkomt!
Lees artikelIn diverse gebieden in Nederland dien je vaak te betalen voor het parkeren van je auto. Echter, wanneer je aan het laden of lossen bent, is betalen meestal niet nodig. De Hoge Raad heeft in een belangrijke uitspraak vastgesteld dat je per parkeeractie moet beoordelen of er daadwerkelijk sprake is van laden en lossen, in plaats van parkeren.
Lees artikelAls je WSW'ers detacheert bij een reguliere werkgever, moet je vanaf 2025 in je aangifte loonheffingen de code 22 voor de aard van de arbeidsverhouding gebruiken.
Lees artikelHet kabinet denkt na over de mogelijkheid om het hoge btw-tarief van 21% te verhogen naar 21,4%. Deze wijziging behoort tot de verschillende opties die worden overwogen om het tekort van € 1,2 miljard te dekken. Dit tekort is ontstaan doordat er is besloten om de btw op sport, cultuur en boeken niet te verhogen.
Lees artikelDe voorlopige forfaits voor het rendement van banktegoeden en schulden in box 3 voor het jaar 2025 zijn nu beschikbaar. De Belastingdienst past deze forfaits toe bij het vaststellen van de voorlopige aanslag voor de inkomstenbelasting in 2025.
Lees artikelVanaf 28 januari 2025 hebben ondernemers de mogelijkheid om de subsidie voor Demonstratie Energie- en Klimaatinnovatie (DEI+) opnieuw aan te vragen. Deze subsidie biedt de kans om innovatieve plannen te realiseren die zich richten op het verlagen van zowel het energieverbruik als de CO2-uitstoot.
Lees artikelDe staatssecretaris van Financiën heeft aangekondigd dat hij voornemens is om het wetsvoorstel voor een nieuw box 3-stelsel zonder wijzigingen aan de Tweede Kamer voor te leggen. In december 2024 gaf de Raad van State echter advies om dit wetsvoorstel aan te passen.
Lees artikelAls ondernemer heb je onder bepaalde voorwaarden de mogelijkheid om je privéwoning als ondernemingsvermogen te beschouwen, mits je deze ook voor zakelijke doeleinden gebruikt. Maar wat zijn de gevolgen wanneer je na een echtscheiding je woning niet meer, of slechts gedeeltelijk, voor je bedrijf inzet? Gevolgen van gedeeltelijk of niet meer zakelijk gebruik Wanneer je besluit om je woning niet langer of slechts gedeeltelijk zakelijk te gebruiken, kan dit verschillende fiscale en financiële implicaties met zich meebrengen. Het is belangrijk om hier goed bij stil te staan, vooral na een ingrijpende gebeurtenis zoals een echtscheiding. Herwaardering van het ondernemingsvermogen Als je woning niet langer als ondernemingsvermogen wordt aangemerkt, kan dit leiden tot een herwaardering. Dit houdt in dat je mogelijk belasting moet betalen over de winst die je hebt gemaakt bij de verkoop van de woning, of je krijgt te maken met een wijziging in je belastingaangifte. Impact op je fiscale situatie Het niet meer kunnen gebruiken van je woning voor zakelijke doeleinden kan ook invloed hebben op je fiscale voordelen. Denk hierbij aan aftrekposten en andere belastingvoordelen die je eerder genoot. Juridische en financiële overwegingen Daarnaast zijn er juridische en financiële overwegingen die je in gedachten moet houden. Het kan bijvoorbeeld zijn dat je bepaalde afspraken moet herzien of dat je onverwachte kosten tegenkomt bij de aanpassing van je bedrijfsstructuur. Neem daarom altijd contact op met een financieel adviseur of belastingexpert om de gevolgen voor jouw specifieke situatie te bespreken.
Lees artikelMogelijkheden voor Flexibel en Plaatsonafhankelijk Werken Er zijn tegenwoordig tal van opties voor zowel werkgevers als werknemers om flexibel en plaatsonafhankelijk te werken. Dit betekent dat je niet langer gebonden bent aan een vaste werkplek en dat je je werk kunt uitvoeren waar het jou het beste uitkomt. Impact op Reiskostenvergoeding Bij flexibel werken is het belangrijk om stil te staan bij de reiskostenvergoeding. Als je minder vaak naar kantoor reist, kan dit invloed hebben op de vergoedingen. Het is verstandig om duidelijke afspraken te maken over hoe je de reiskosten compenseert voor werknemers die af en toe naar kantoor komen. Thuiswerkvergoeding Daarnaast speelt de thuiswerkvergoeding een belangrijke rol. Dit is een financiële tegemoetkoming voor werknemers die vanuit huis werken, zoals kosten voor energie, internet en kantoormateriaal. Het is aan te raden om een vaste vergoeding te hanteren, zodat werknemers zich ondersteund voelen in hun thuiswerkplek. Arbovoorzieningen Ook de arbovoorzieningen moeten niet vergeten worden. Werkgevers hebben de verantwoordelijkheid om te zorgen voor een gezonde werkomgeving, ook als deze thuis is. Dit houdt in dat je moet voldoen aan de arbo-eisen, ook voor thuiswerkplekken. Hybride Werken Fiscaal Vriendelijk Wil je hybride werken fiscaal vriendelijk inkleden? Overweeg dan om vergoedingen zo op te zetten dat ze voldoen aan de fiscale regels. Dit kan bijvoorbeeld door gebruik te maken van onbelaste vergoedingen voor thuiswerken. Regels voor Werkgevers en Personeel Als werkgever is het cruciaal om op de hoogte te zijn van de regels die gelden voor jou en je personeel. Dit betreft onder andere arbeidsvoorwaarden, rechten en plichten met betrekking tot flexibel werken. Zorg ervoor dat je duidelijke protocollen opstelt en communiceert met je personeel over wat hen te wachten staat. Door goed na te denken over deze aspecten, creëer je een prettige en productieve werkomgeving voor iedereen, ongeacht waar ze zich bevinden!
Lees artikelVoor 1 april 2025 staat de afrekening van de werkkostenregeling (WKR) over het jaar 2024 op de agenda. Weet jij welke vergoedingen en verstrekkingen onder de WKR vallen? Is het je duidelijk tot welk bedrag je kunt gaan? En wat zijn de gevolgen als je het maximale bedrag overschrijdt? In deze praktische advieswijzer vind je alle antwoorden en nog veel meer!
Lees artikelZieke en gehandicapte werknemers, samen met hun werkgevers, kunnen nu profiteren van een vergoeding voor een jobcoach. Belangrijk om te weten is dat de voorwaarden om in aanmerking te komen voor deze vergoeding per 1 januari 2025 zijn versoepeld.
Lees artikel
