Er zijn verschillende uitzonderingen op het recht op transitievergoeding. Een werknemer die zelf zijn of haar ontslag indient, ontvangt geen transitievergoeding, tenzij dit het gevolg is van ernstig verwijtbaar gedrag of nalaten van de werkgever. Ook bij ontslag vanwege het bereiken van de AOW-leeftijd of wegens ernstig verwijtbaar handelen van de werknemer, is er geen recht op transitievergoeding.
Tip! Voor meer uitzonderingen kun je hier terecht.
De hoogte van de transitievergoeding is afhankelijk van het maandelijkse salaris en de duur van de arbeidsovereenkomst.
Tip! Op de website van de Rijksoverheid vind je een tool die je helpt bepalen of je wellicht recht hebt op een transitievergoeding en geeft een indicatie van de hoogte van deze vergoeding.
Maximale transitievergoeding
De transitievergoeding kent een maximale hoogte. Dit maximum wordt jaarlijks opnieuw vastgesteld en is afhankelijk van de ontwikkeling van contractlonen. In 2024 bedraagt het maximum € 94.000, terwijl het voor 2025 is vastgesteld op € 98.000.
Let op! Indien het jaarloon van de werknemer hoger is dan het vastgestelde maximum, bedraagt de transitievergoeding maximaal het brutojaarloon. Dit betekent dat bij een brutojaarloon van € 100.000 in 2025 de maximale transitievergoeding € 100.000 zal zijn, in plaats van de € 98.000.
Na langdurige arbeidsongeschiktheid of na bedrijfsbeëindiging kun je onder bepaalde voorwaarden compensatie ontvangen van het UWV voor het betalen van de transitievergoeding.
Ontdek meer actuele inzichten en praktische updates van Cooster.
Een man werkt als belastingadviseur en participeert daarnaast in de agrarische maatschap van zijn ouders. In 2015 koopt hij de ouderlijke woning voor € 315.000. Hij leent het volledige bedrag van zijn ouders. De afspraken: 9% rente per jaar, een
Lees artikelEen bv verkoopt in 2018 een schip met winst en vormt een herinvesteringsreserve. In 2019 scheldt de bank een deel van de schulden kwijt. De bv claimt de kwijtscheldingswinstvrijstelling, maar de rechtbank steekt daar een stokje voor. De
Lees artikelVerliezen mogen pas worden genomen wanneer de feiten zich voordoen. Voorzichtigheid is mooi, maar de Belastingdienst rekent af op basis van wat je op de balansdatum weet. Niet op basis van wat je later blijkt te weten. Wellnesscentrum gaat
Lees artikelHet kabinet stelt de invoering van het keuzerecht bedrag ineens opnieuw uit. De beoogde ingangsdatum van 1 juli 2026 wordt verschoven naar 1 januari 2029. De pensioensector staat voor een grote opgave door de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel.
Lees artikelOp 6 februari 2026 staakt een vrachtwagenchauffeur uit Tadzjikistan zijn rit langs de A1 bij Deurningen. Hij stopt met rijden en bezet de vrachtwagen van zijn werkgever, omdat hij wil dat zijn achterstallige loon wordt uitbetaald. De kantonrechter
Lees artikelEen man ontvangt in 2018 een nabetaling van zijn pensioenfonds over een periode van meer dan 11 jaar. De inspecteur heeft deze nabetaling volledig gerekend tot het belastbaar inkomen in 2018. Als gevolg hiervan moet de man de toeslagen die hij in
Lees artikel
Wil je altijd op de hoogte blijven van het laatste nieuws omtrent financiën en accountancy?
Schrijf je dan in voor onze nieuwsbrief en mis niets.
Wilt u onze nieuwsbrief niet meer ontvangen? dan kunt u zich hier uitschrijven.
