In het belastingverdrag tussen Nederland en Duitsland zijn duidelijke afspraken gemaakt over waar welk inkomen belast wordt. Bijvoorbeeld, als je in Nederland werkt voor een werkgever die daar gevestigd is, mag Nederland belasting heffen op je loon, zelfs als je uit Duitsland komt. Dit geldt ook andersom: een Nederlander die in Duitsland werkt voor een Duitse werkgever, valt onder belastingheffing van Duitsland.
Wanneer een Duitser voor een Nederlands bedrijf werkt en dat doet vanuit Duitsland, dan verlegt het recht op belastingheffing naar Duitsland. Duitsland kan dan belasting heffen op dat specifieke loon. Andersom geldt hetzelfde: een Nederlander die in Duitsland werkt voor een Duits bedrijf, betaalt belasting in Nederland voor zijn werkzaamheden.
Als inwoner van Duitsland die thuiswerkt (in Duitsland) voor een Nederlands bedrijf, moet je zowel in Nederland als in Duitsland belasting betalen. Dit is ook van toepassing voor een Nederlander die thuiswerkt in Nederland voor een Duitse werkgever.
Hierdoor ontstaan uitdagingen, zoals onzekerheid over je netto-inkomen, omdat een deel in Nederland en een ander deel in Duitsland belast wordt. Daarnaast kan dit leiden tot extra administratieve lasten en hogere kosten voor een belastingadviseur.
Om deze problemen te verlichten, wordt er een wijziging in het belastingverdrag doorgevoerd. Dit houdt in dat als je als Duitser voor een Nederlands bedrijf werkt, je per kalenderjaar maximaal 34 dagen thuis mag werken, waarbij het belastingheffingsrecht volledig in Nederland blijft. Voor Nederlanders met een Duitse werkgever geldt hetzelfde: ook zij kunnen per jaar tot 34 dagen thuiswerken zonder verlies van heffingsrecht in Duitsland.
Let op! Een thuiswerkdag wordt beschouwd als je meer dan 30 minuten per dag thuiswerkt.
De wijziging moet nog goedgekeurd worden. Deze moet eerst aan de Raad van State voorgelegd worden en goedkeuring krijgen van zowel de Tweede als de Eerste Kamer. Ook het Duitse parlement moet de wijzigingen goedkeuren.
Let op! Als je meer dan 34 dagen per jaar thuiswerkt, profiteer je niet van de wijzigingen. Nederland en Duitsland hebben wel een intentieverklaring ondertekend om later te overleggen over een regeling voor meer dan 34 thuiswerkdagen per jaar.
Ontdek meer actuele inzichten en praktische updates van Cooster.
Een adviesbureau dient op 22 juli 2024 hoger beroep in tegen een naheffing van de belasting van personenauto's en motorrijwielen (bpm). Het adviesbureau stuurt een machtiging mee die al ruim drie jaar oud is. Het hof vraagt een machtiging van hooguit
Lees artikelEen vrouw geeft in haar aangifte een aanzienlijk bedrag aan bezittingen aan, waaronder hypothecaire geldleningen aan haar kinderen. De inspecteur merkt deze aan als overige bezittingen, wat leidt tot een geschil over de juiste
Lees artikelEen stichting huurt een pand waarin een restaurant is gevestigd. Op papier is het restaurant verpacht aan verschillende vennootschappen, waaronder een Engelse onderneming en een Nederlandse bv. Volgens de stichting zijn deze pachters verantwoordelijk
Lees artikelEen broer en zijn zus bezitten in 2020 ieder de helft van de aandelen in een bv. De zus verricht werkzaamheden voor de bv via haar eenmanszaak. De broer is dga en verricht zijn werkzaamheden voor de bv deels in loondienst en deels via zijn
Lees artikelVijf werknemers krijgen van de Franse moedervennootschap van hun werkgever voorwaardelijke rechten op aandelen. Zij ontvangen die aandelen alleen als zij na vier jaar nog in dienst zijn én aan bepaalde prestatiedoelen voldoen. Voordat de
Lees artikelEen man ontvangt uitkeringen uit meerdere lijfrenteverzekeringen. De inspecteur belast deze bedragen in box 1, wat leidt tot een geschil over de juiste fiscale behandeling. De man had een 'Hoogrentende Spaarpot Polis' en twee andere verzekeringen met
Lees artikel
Wil je altijd op de hoogte blijven van het laatste nieuws omtrent financiën en accountancy?
Schrijf je dan in voor onze nieuwsbrief en mis niets.
Wilt u onze nieuwsbrief niet meer ontvangen? dan kunt u zich hier uitschrijven.
