16 april 2024 — 1 minuut

Overwerk wordt goedkoper bij grote vaste contracten vanaf 2025

Geniet van een lagere WW-premie

Euro

Om ervoor te zorgen dat jij kunt profiteren van een lagere WW-premie, worden er een aantal veranderingen doorgevoerd. Als jij meer dan 30% extra uren werkt dan jouw contracturen, zal de lage premie veranderen naar de hoge premie. Deze regel geldt niet voor werknemers met een dienstverband van minimaal 35 uur per week (de huidige situatie). Vanaf 1 januari 2025 wordt de grens verlaagd naar 30 uur per week.

Meer zekerheid en flexibiliteit voor jou

Dit is een van de afspraken die vorig jaar door het kabinet zijn gemaakt met werkgevers- en werknemersorganisaties in het kader van het arbeidsmarktpakket. Het doel is om jou meer zekerheid als werknemer te bieden en bedrijven meer flexibiliteit te geven.

Verschillende premies

Sinds 2020 geldt er in de WW een premiedifferentiatie. Dit betekent dat werkgevers die vaste contracten aanbieden een lagere premie betalen dan bij flexibele contracten. De lage premie mag alleen toegepast worden als aan de volgende drie voorwaarden is voldaan:

  1. De arbeidsovereenkomst is voor onbepaalde tijd,
  2. De arbeidsovereenkomst is schriftelijk vastgelegd, en
  3. De arbeidsovereenkomst is geen oproepovereenkomst.

Deze drie voorwaarden worden ook wel de "Ja, Ja, Nee" voorwaarden genoemd. 

  • Ja, de arbeidsovereenkomst is voor onbepaalde tijd. 
  • Ja, de arbeidsovereenkomst is schriftelijk vastgelegd. 
  • Nee, de arbeidsovereenkomst is geen oproepovereenkomst. 

Recent nieuws

Ontdek meer actuele inzichten en praktische updates van Cooster.

20 augustus 2026 Douane en Accijnzen

Bijbetalen voor duty-free sigaretten

Een man komt vanuit India aan op Schiphol en wordt gecontroleerd door de Douane. Bij de controle ontdekt de Douane dat hij 1.200 sigaretten bij zich heeft. Voor 200 sigaretten krijgt hij een vrijstelling, maar voor de overige 1.000 sigaretten legt de

Lees artikel
20 augustus 2026 Loonbelasting

Geen arbeidskorting meer over bepaalde uitkeringen

Vanaf 1 januari 2027 wijzigen de regels voor het samenvoegen van loon en socialezekerheidsuitkeringen bij de loonheffingen. Deze aanpassing heeft financiële gevolgen voor werknemers die een socialezekerheidsuitkering via hun werkgever

Lees artikel
20 augustus 2026 Inkomstenbelasting

Geen heffingsvrij vermogen bij werkelijk rendement

Een man en vrouw hebben in 2023 uitsluitend bank- en spaartegoeden van in totaal € 229.802. Op deze tegoeden ontvangen zij gedurende het jaar € 1.575 aan rente. De Belastingdienst stelt het belastbaar inkomen uit sparen en beleggen (box 3)

Lees artikel
13 augustus 2026 Omzetbelasting

Lek dak verhindert aftrek

Een ondernemer claimt aftrek van voorbelasting. Een deel van zijn administratie is echter verloren gegaan door lekkage, waardoor hij de geclaimde voorbelasting niet kan onderbouwen. Het verlies van de administratie door lekkage komt volgens de

Lees artikel
13 augustus 2026 Toeslagen

Meer tijd om toeslagen over 2025 aan te vragen

De aanvraagtermijn voor huurtoeslag, zorgtoeslag en kindgebonden budget over 2025 is met vier maanden verlengd. De aanvraagtermijn voor deze toeslagen loopt nu tot en met 31 december 2026. Voorheen was het mogelijk deze toeslagen aan te vragen tot en

Lees artikel
13 augustus 2026 Inkomstenbelasting

Creatief argument tegen box 3 strandt

Een belastingplichtige betoogt dat de box 3-heffing ongeldig is, omdat de wet geen expliciet genietingsmoment bevat. Hij betoogt dat zonder wettelijke bepaling die vastlegt wanneer het inkomen wordt genoten, het niet kan worden belast. De rechtbank

Lees artikel

Blijf op de hoogte

Wil je altijd op de hoogte blijven van het laatste nieuws omtrent financiën en accountancy?
Schrijf je dan in voor onze nieuwsbrief en mis niets.

Aanmelden nieuwsbrief

Wilt u onze nieuwsbrief niet meer ontvangen? dan kunt u zich hier uitschrijven.